|
پانزدهمین همایش ملی حسابداری
|
|
|
عنوان فارسی |
نظریه پردازی درحسابداری مدیریت |
|
چکیده فارسی مقاله |
این مقاله به سیرت طور نظریه پردازی در حسابداری مدیریت می پردازد. هدف این مطالعه این است که با استفاده از مطالعات کتابخانهای به واکاوی موارد زیر بپردازد: مهمترین نظریه های درونی و بیرونی در سیر تکاملی حسابداری مدیریت کدامند؟ و یافته های مهم آنها در حسابداری مدیریت چیست؟ آیا به کارگیری این نظریه ها، تأثیر عمدهای در اجرای حسابداری مدیریت در عمل داشته است؟ آیا این نظریه ها، ویژگی های نظریه ها ی علمی را دارند تا مقبولیت عامه پیدا کنند؟ محدودیتهای عمده این نظریه ها در حسابداری مدیریت چیست؟ هدف نهایی ارایه پیشنهادهای الزم برای بهبود توسعه نظریهپردازی در حسابداری مدیریت است. روش تحقیق این مطالعه پس رویدادی است و با استفاده از رویکرد مطالعات کتابخانهای و آرشیوی به بررسی سیرت طور نظریهپردازی در حسابداری مدیریت در قرن اخیر میپردازد و نظریه های مهم را مورد بررسی قرار میدهد. به دنبال برامویچ و اسکاپن )6102 ،)آتلی )6102 )و الچ مان و همکاران )6102 ،)جهت یافتن منابع مربوط از، سایتهای معتبر از جمله Thomson Google| Direct Science| Scopus| Reuters و EBSCO استفاده شد. در راستای اهداف تحقیق، نظریه های شناسایی شده، با توجه به حدود دوره زمانی ظهور رونق نظریه در ب فوکالت( تفکیک شد. نظریه های داخلی شامل نظریه های هزینهیابی بر مبنای فعالیت (ABC ، ( ارزیابی متوازن (BSC (و مدیریت بر مبنای کیفیت )TQM (گردید. یافته ها نشان داد که: نظریه های اندکی در درون حسابداری مدیریت توسعه یافته اند، و اغلب نظریه های موجود، از بیرون حرفه حسابداری به حسابداری مدیریت ورود پیدا کرده اند. سیر تکاملی نظریهپردازی در حسابداری مدیریت نشان میدهد که پارادایمها و نظریه های غالب در دهه 0591 ،اثباتی بوده و حسابداری مدیریت را به صورت یک علم مکانیکی مورد بررسی قرار داده اند که جهت حل معضالت آن باید از روشهای ریاضی استفاده شود. در نتیجه اندیشمندان حسابداری مدیریت از نظریه های اثباتی و هستیشناسی و معرفتشناسی کمی، با استفاده از پارادایمهای اقتصاد جهت حل معضالت نظری حسابداری مدیریت در زمینه تعیین درآمدها، هزینه ها، سودو تخصیص بهینه منابع درون شرکت و کنترل عملیات ، استفاده کرده اند. سپس از دهه 0521 تا کنون، مطالعات حسابداری مدیریت به تدریج به بحث نظریه های تفسیری و انتقادی در علوم اجتماعی توسعه یاقته و از سطح فردی، به سطح زیر مجموعه سازمان )دایره سازمان(، کل سازمان و جامعه پرداخته اند و از پارادایمهای کیفی نیز به تدریج استفاده شده است. از دهه 0521 تاکنون، اکثر نظریه های رایج در حسابداری مدیریت از رویکرد تفسیری و انتقادی استفاده کرده اند، و از سایر علوم، به ویژه از جامعه شناسی و روان شناسی و رفتار سازمانی، به حسابداری مدیریت راه پیدا کرده اند. در حال حاضر، استفاده از نظریه های انتقادی و تفسیری در حسابداری مدیریت در زمینه های مختلفی از جمله قدرت ، سیاست، نوآوری |تغییر در حسابداری مدیریت و دالیل پذیرش سیستمهای نوین حسابداری مدیریت، همچنان با سرعت بیشتری رو به گسترش است و این پرسش را به وجود میآورد که چرا در حسابداری مدیریت اکثر نظریه ها وارداتی هستند؟ فاصله بین نظریه ها و عمل در حسابداری مدیریت زیاد است، زیرا اکثر نظریه ها بیرونی هستند واگرچه به گونه علمی ارایه شده اند و مقبولیت عامه دانشگاهی دارند، اما برای حسابداری مدیریت طراحی نشده اند. در نتیجه نمیتوان انتظار داشت که کامالً سازگار با معضالت حسابداری مدیریت در عمل باشند. عدم آگاهی کامل اشخاص حرفهای از این نظریه ها، نیز میتواند به این فاصله دامن زده باشد. نظریه های درونی حسابداری مدیریت، اگرچه باعث انقالب و دگرگونی در عمل و اقدام حسابداری مدیریت شده اند، اما به لحاظ عدم استفاده از روشهای اثباتی، تفسیری و انتقادی، عدم ت تکیه بر روشهای کیفی و کمی هستیشناسی و معرفتشناسی، عدم پذیرش آنها توسط مراجع حرفهای حسابداری و عدم استفاده از نظریه های قوی و مناسب، نتوانسته اند مقبولیت علمی دانشگاهیان را به گونه کامل کسب کنند و تأثیر به سزایی در عمل نیز داشته باشند. با این وجود، با توجه به اینکه این نظریه ها از درون حسابداری مدیریت نشأت گرفته اند و معضالت نظریه های بیرونی را ندارند، در مجموع به کارگیری آنها در عمل موفقتر از نظریه های بیرونی است، و بهتر از نظریه های وارداتی میتوانند مسایل حسابداری مدیریت را حل کنند. بقاء آینده حسابداری مدیریت به توسعه نظریه های درونی و رفع کاستی های آن پیوند خورده است. اگر حسابداری مدیریت در این امر توفیق نیابد، بیم از دست رفتن حرفه حسابداری مدیریت و اضمحالل آن در سایر علوم، به ویژه در علوم اجتماعی، به شدت احساس میشود. 2 )در مواقع ضروری که نظریه مربوط در درون حرفه حسابداری و حسابداری مدیریت وجود ندارد، با احتیاط از نظریه های بیرونی میتواند استفاده شود .در این صورت الزم است تعدیلهای ضروری بر نظریه های بیرونی صورت گیرد تا نظریه های بیرونی جهت حل معضالت حسابداری مدیریت به گونه مناسب استفاده شود. نکته مهم این است که مسایل حسابداری مدیریت نباید تحتالشعاع نظریه های بیرونی قرارگیرد و در البالی این نظریه ها محو شود. بلکه نظریه بیرونی باید به عنوان ابزاری جهت حل معضالت حسابداری مدیریت استفاده شود. |
|
کلیدواژههای فارسی مقاله |
|
|
عنوان انگلیسی |
|
|
چکیده انگلیسی مقاله |
|
|
کلیدواژههای انگلیسی مقاله |
|
|
نویسندگان مقاله |
|
|
نشانی اینترنتی |
modares.ac.ir |
فایل مقاله |
فایلی برای مقاله ذخیره نشده است |
کد مقاله (doi) |
|
زبان مقاله منتشر شده |
fa |
موضوعات مقاله منتشر شده |
|
نوع مقاله منتشر شده |
|
|
|
برگشت به:
صفحه اول پایگاه |
دوره مرتبط |
کنفرانس مرتبط |
فهرست کنفرانس ها
|